dc.contributor.advisor | Genç, Nurullah | |
dc.contributor.author | Bakır, Emrah | |
dc.date.accessioned | 2022-03-04T05:55:20Z | |
dc.date.available | 2022-03-04T05:55:20Z | |
dc.date.issued | 2009 | |
dc.identifier.other | 241969 | |
dc.identifier.uri | http://dspace.kocaeli.edu.tr:8080/xmlui/handle/11493/11445 | |
dc.language.iso | tur | |
dc.publisher | Kocaeli Üniversitesi, Sosyal Bilimler Enstitüsü | |
dc.rights | openAccess | |
dc.subject | Bankalar | |
dc.subject | Banks | |
dc.subject | Demografik değişkenler | |
dc.subject | Demographic variables | |
dc.subject | Ziraat Bankası | |
dc.subject | Ziraat Bank | |
dc.subject | İş doyumu | |
dc.subject | Job satisfaction | |
dc.title | Demografik değişkenlerin iş tatminine etki eden faktörler üzerindeki etkisi ve T.C. Ziraat Bankası A.Ş.' de bir uygulama | |
dc.title.alternative | The effect of demographic variables on the factors affecting job satisfaction and an application in T.C. Ziraat Bankasi A.Ş. | |
dc.type | masterThesis | |
dc.contributor.department | İşletme Ana Bilim Dalı | |
dc.identifier.endpage | 172 |