Performans değerlendirmenin hizmet sektöründe yeri ve önemi: Artan transfer nedeniyle farklı havayollarında kabin görevlilerine yönelik sürdürülebilir performans değerlendirme sistem modeli önerisi

Erdağ, Teoman

dc.contributor.advisor	Akpınar, Ali Talip
dc.contributor.author	Erdağ, Teoman
dc.date.accessioned	2022-03-04T08:10:13Z
dc.date.available	2022-03-04T08:10:13Z
dc.date.issued	2019
dc.identifier.other	552280
dc.identifier.uri	http://dspace.kocaeli.edu.tr:8080/xmlui/handle/11493/12021
dc.language.iso	tur
dc.publisher	Kocaeli Üniversitesi, Sosyal Bilimler Enstitüsü
dc.rights	openAccess
dc.subject	Hava yolları
dc.subject	Airlines
dc.subject	Hava yolu işletmeleri
dc.subject	Airline companies
dc.subject	Hizmet sektörü
dc.subject	Service sector
dc.subject	Kabin memuru
dc.subject	Cabin attendant
dc.subject	Kabin personeli
dc.subject	Cabin crew
dc.subject	Performans
dc.subject	Performance
dc.subject	Performans değerlendirme
dc.subject	Performance evaluation
dc.subject	Sürdürülebilirlik
dc.subject	Sustainability
dc.subject	Transfer
dc.subject	Transfer
dc.title	Performans değerlendirmenin hizmet sektöründe yeri ve önemi: Artan transfer nedeniyle farklı havayollarında kabin görevlilerine yönelik sürdürülebilir performans değerlendirme sistem modeli önerisi
dc.title.alternative	Place and importance of the performance evaluation in the service industry: Proposal of the sustainable performance evaluation system model for cabin attendants on different airlines due to increased transfer
dc.type	masterThesis
dc.contributor.department	Havacılık Yönetimi Ana Bilim Dalı
dc.identifier.endpage	187